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第549章 不患寡而患不均[2/3页]
能干的管理人才也是很宝贵的。”
“当你有心想留,必定不能厚此薄彼。”
“你这个思路绝对是准确的,可是要用好方式方法。”
“你不能觉得这个给了,不能亏了另一个,这样你不但没有达到你原来的愿望,反而会让一些人私下去做比较。”
“‘人性叵测’,你要记住一句话,‘不患寡而患不均’。”
“所以,我赞成你的想法,但是一个要掌握一个度,另外还需要和得到你赠送的‘技术股份’的人签一份保密协议。”
“让律师帮你起草,里面一定要有详细的约定,还需要对泄密者有惩罚措施。”
余飞扬非常认真的和钱建宏说分析,做这件事情的利弊关系。
钱建宏听得一愣一愣的。
“公子,今天我幸好多嘴问了您一声,如果我按着自己的心意去做了,恐怕反而会好心没有好报。”
“拿到的觉得理所当然,如果消息泄露出去,就会引起下面工人的不满意。”
“谢谢公子!谢谢您的提醒!我一定会非常谨慎的去处理这件事情。”
“或者,我暂时先放弃这个方案,还是用奖金来激励那些技术好、又工作积极的工人!”
钱建宏考虑一下后说道。
余飞扬点点头道:“慎重的对待企业的改革很重要,如果方法没有掌握好,有时候往往会取得‘适得其反’的效果。”
“但是,钱老板你的想法肯定是对的。”
“在企业未来的发展中,用‘技术股’来招徕人才和留住人才,是一个极好的办法!”
余飞扬肯定着钱建宏,这话同时也是对孙伟平和华立新说的。
“公子的话我们记下了。”孙伟平肃容回道。
“对,公子这个提议同样适合我们。”华立新热切的说道。
“好的,公子,我再把机划详细的考虑清楚,在适当的时候使用起来。”
钱建宏慎重的回道。
方锦萍愁容满面的抱着女儿在家里,随着孩子渐渐长大,天气也慢慢开始热起来。
孩子身上的衣服一件件的剥去,放在床上方锦萍就不敢离开一点点。
昨天就是她一个没有留
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