返回 第259章 魏王国官员任命  三国:开局召唤不良帅 首页

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第259章 魏王国官员任命[1/3页]

  邺城·甘泉宫内

  沮授继续讲述着关于新政的安排:

  “吏部掌管全国官吏的任免、考课、升降、调动等事务;

  户部掌全国疆土、田地、户籍、赋税、俸饷及一切财政事宜;

  礼部掌管吉、嘉、军、宾、凶五礼之用,管理全国学校事务及科举考试及藩属和外国之往来事;

  兵部掌管掌管选用武官及兵籍、军械、军令等;

  刑部主管刑罚政令,审核刑名,掌法律刑狱;

  工部掌管营造工程事项,兼主缮修、水利、功作、盐池、园苑等事务;

  农部掌管农桑之事,兼管各地屯田事宜;

  医部负责医疗和医学教育之事;

  商部主管魏国国立商业,统御民间商业发展。

  至于选官制度,则已科举制,选拔管理,在每年的五月初六,举行科举考试,凭借才学,选拔官吏。

  主考军、政、农、法、医、商等百家之学,科举考试将由御史台、吏部、礼部、刑部,共同为主负责。”

  将主要的制度大概介绍一番后,沮授便退回队列之中。

  “诸位可有异议?”

  李烨扫视着下方的臣子,在这里的基本上没什么思想固化的老臣,所以他们也都没有提出反对。

  况且虽然说职位的分布变得更细致了,但是大体上还是那样。

  至于科举制,在没有出现九品中正制那样的士族舔狗政策前,对于现在的世家来说,反而是好事。

  凭才学做官,世家大族子弟的教育,不是那些寒门可比的,更不用说庶民了。

  纵使李烨推广教育,但是百年世家的人才底蕴依旧深厚。

  寒门出一个人才,士族能出十个人才;庶民出一个人才,士族能出几十个人才;这就是最现实的差距。

  人才培养是百年大计,不是短时间能完成的事,目前只能以寒门与庶民制衡士族,以弱小的士族制衡强大的士族。

  士族之间,从来就不是铁板一块,这些缝隙、隔阂,就是制衡的机会。

  士族是灭不掉的,在任何时代,就只有共存。

  甘泉宫内,下方的官员,特别

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